擁抱變革，不忘初心——2021年法蘭尼半年度總結(jié)暨表彰大會隆重舉行

擁抱變革順應時代潮流，不忘初心方能湍流涌進。7月6日下午，深圳市法蘭尼凈水設備有限公司以“擁抱變革 不忘初心”為主題的2021年法蘭尼半年度總結(jié)暨表彰大會在深圳坪山格蘭云天國際酒店隆重舉行。法蘭尼集團董事長卯俊祥、董事兼財務總監(jiān)吳大潤、董事兼企劃總監(jiān)卯俊杰等領(lǐng)導出席本次會議，全體員工一齊參加，共襄公司上半年度總結(jié)暨表彰大會。

▲大合影留念

齊心齊力，當能共進共贏。本次會議旨在凝聚公司全員力量，總結(jié)上半年工作經(jīng)驗、成果和不足，規(guī)劃部署下半年工作以及對上半年度優(yōu)秀員工進行表彰，并設有新員工自我介紹、晚餐盛宴&員工抽獎等多項內(nèi)容，環(huán)環(huán)相扣，步步推進本次年中盛會的圓滿舉辦。

▲會議現(xiàn)場

領(lǐng)導致辭

回顧企業(yè)階段變革，致力未來新發(fā)展

當天下午，在激情澎湃的開場視頻過后，會議在主持人的致辭中正式拉開帷幕。集團董事兼財務總監(jiān)吳大潤上臺致辭，講話中，吳總簡要概述了公司從創(chuàng)立之初至今歷經(jīng)的數(shù)個發(fā)展階段變革，并提出了公司在現(xiàn)階段發(fā)展形式下應順應新變化，敢于擁抱變革，不忘初心的舉措。同時，激勵員工和公司共同成長，共謀美好發(fā)展未來，對公司未來寄予了新的發(fā)展目標和愿望。

▲吳總致辭

新員工自我介紹

堅持以人為本，注重企業(yè)人文關(guān)懷

為推動公司品牌化建設進程，提升各部門服務工作，2021上半年，公司新吸取了一批“新鮮血液”。本次總結(jié)會議上，公司還安排了“新員工自我介紹”環(huán)節(jié)，讓新員工在自我介紹中拉近了同事之間的距離。大家雖來自五湖四海，卻均是法蘭尼大家庭的一份子，深刻詮釋了法蘭尼一直以來堅持的“以人為本”，注重人文關(guān)懷的企業(yè)文化理念。

▲新員工自我介紹

總結(jié)規(guī)劃致辭

上半年曲折前進，下半年聚力共贏

會議上，董事長卯俊祥對上半年工作進行總結(jié)致辭，并部署了下半年公司戰(zhàn)略規(guī)劃。致辭中，卯董事長用“春種秋收”形象比喻了上下半年，并重點提及了公司未來的戰(zhàn)略規(guī)劃路線——立足國內(nèi)經(jīng)濟，發(fā)展國外貿(mào)易，推動市場、產(chǎn)品、技術(shù)、品牌傳播等多元化發(fā)展，從而實現(xiàn)讓法蘭尼凈水服務全球更多用戶，實現(xiàn)人人都能飲用干凈水的企業(yè)愿景。最后，卯董事長還深刻強調(diào)了“擁抱變革 不忘初心”的重要性，在全員中鼓勵大家應勇于擁抱新時代潮流，在不同階段大膽做出創(chuàng)新改變，與公司共同成長，齊心齊力，共進共贏。

▲董事長戰(zhàn)略規(guī)劃致辭

優(yōu)秀員工表彰

注重人才建設，助推企業(yè)高效發(fā)展

除了重視員工培育之外，法蘭尼集團還很注重對優(yōu)秀人才的激勵，如在設置有“半年度、年度”優(yōu)秀員工獎勵制度。在本次半年度優(yōu)秀員工表彰活動中，公司從各部門評選出了上半年工作認真負責、表現(xiàn)突出的同事，授予榮譽證書和獎金，在同事中樹立楷模作用，激勵更多員工向優(yōu)秀邁進。同時，也體現(xiàn)了公司注重人才建設，旨在促進各部門高效工作，推動企業(yè)良性發(fā)展的機制。

▲董事兼企劃總監(jiān)卯總為優(yōu)秀員工頒獎

值得一提的是，為了給員工發(fā)放福利，在本次會議上，公司還特設了多個驚喜抽獎環(huán)節(jié)，禮品涵蓋洗衣機、冰箱、高檔一體機、精美茶具套裝等，以及微信紅包抽獎。

▲中獎人員領(lǐng)取獎品

晚宴時刻，法蘭尼全體家人舉杯同慶，為公司更加美好的明天干杯，在笑聲、歡呼聲、祝福聲中......向上半年揮手告別，開啟下半年全新征程。

▲優(yōu)秀部門合影留念

2021法蘭尼半年度總結(jié)及表彰大會圓滿舉辦，站在中國共產(chǎn)黨成立百年的歷史新起點上，今年于法蘭尼而言既是拐點也是起點。未來，無論時代如何變化，法蘭尼都會朝著新的時局勇敢邁進，用“擁抱變革 不忘初心”的信條鞭策自我，用“齊心齊力 共進共贏”的決心為公司的未來發(fā)展而堅持奮斗。